Обязательства по внешним инициатив

В MOL Group также приняла участие в заседании Словнафт принципы, принятые в этих организациях:

Глобальный договор ООН - http://www.unglobalcompact.org/

В июне 2005, MOL Group присоединилась к Глобальному договору ООН инициатива, вместе с другими членами ответы на ключевые проблемы, стоящие перед странами Центральной и Восточной Европы. Мы привержены поддержке десять основных принципов Глобального договора в области прав человека, трудовых прав, охрана окружающей среды и борьбе с коррупцией. Наша цель заключается в интеграции их в нашей стратегии, культуре и повседневной эксплуатации и оказывать им поддержку в рамках наших возможностей.

Коалиция "/sk/jazdite_s_nami/sluzby/bonus_klub/zoznam_odmien_bonus/kuchyna/ Мир безопасности"

В ноябре 2005, MOL Group присоединилась к растущей коалицией различных компаний по всему миру подписали "Декларацию о глобальной безопасности: глобальные обязательства промышленности для обеспечения безопасности на рабочем месте". Декларация, которая была начата в сентябре 2005 года на XVII. Всемирный конгресс по безопасности и гигиене труда, требует от компаний-участниц ", чтобы влиять на реальные перемены в мире, с целью повышения безопасности и снижения травматизма." Одна из целей Декларации это осознать, что повышение безопасности на рабочих местах и дома, являются достижимыми целями можно определить, оценить и измерить, - несмотря на географические различия и различия в окружающей среде во всем мире. Эти цели совпадают с нашими существующими усилий и нашей приверженности постоянному совершенствованию техники безопасности и стандартов охраны здоровья в рамках ТВК.

Европейская сеть по вопросам здравоохранения компании

Сеть была основана в 2000 году Bertelsmann BKK ассоциации, одной из крупнейших медицинских страховых компаний в Германии с 10 миллионов. членов. Цель заключается в вовлечении в самую крупную сеть компании, корпоративная культура основана на политике в области здравоохранения и сотрудничества со стороны работодателя - сотрудников и стремятся к совершенствованию культуры. Члены сети поделиться своим передовым опытом. Эта сеть будет регулярно публиковать совместные собраны лучшие практики. Усилия сосредоточены на сетевые решения для будущих проблем в области здравоохранения и укрепления здоровья на рабочем месте.